社保是强制缴纳的。而且有句话叫“进门不要，出门要”，如果员工和公司解除劳动关系的时候去劳动监察部门或者劳动仲裁你一下，那就不好意思，补缴所有费用，并除以2万以下罚款！这类事情屡见不鲜所以不要存在侥幸心理。本身社保基金亏空就大。如果不缴纳的话，就只能等着重罚了。
其实，针对员工不愿意缴纳社保这件事，可以在跟员工沟通后，与其签订“不愿缴纳社保切结书”。
企业给员工缴纳社保是国家规定必须执行的，不能以员工的意志为转移，且就算员工书面提交不愿意缴纳社保的申请也不具备法律效力，一旦员工反悔劳动诉讼，企业一样要为该员工补缴的。如果员工在户口所在地也在缴纳新农合等其他类保险，最好的办法就是让该员工停掉其他类保险，企业是一定要为员工缴纳的。所以要通过各种方式来有效的处理这件事情。
